Trend većeg uvoza u odnosu na izvoz godinama prati Bosnu i Hercegovinu. Svake godine ekonomski stručnjaci upozoravaju nadležne da se taj trend loše odražava na bh. ekonomiju.
Ipak, postoje i svijetli primjeri bh. ekonomije, odnosno poduzeća i kompanije koje se mogu pohvaliti dobrim trendom i rekordnim izvozom i kao takve popravljaju ekonomsku sliku naše zemlje.
Na listi najvećih izvoznika u prošloj godini našle su se čak četiri firme iz Hercegovine, javlja BHRT.
Sponzorirani članak
FOTO | Blackout Studio Čapljina – profesionalno zatamnjivanje auto stakala: Rezervirajte svoj termin i vozite s više udobnosti i stila
Prema podacima Uprave za neizravno oporezivanje BiH, na listi najvećih izvoznika, na šestom mjestu našla se kompanija “Miviko” iz Posušja, koja se bavi proizvodnjom električnih vodova i kablova. Za uspješnu poslovnu priču ističu nekoliko presudnih faktora.
Poanta je zadovoljan radnik
“Poenta je zadovoljan radnik i ulaganje u neke nove stvari, modifikacija i suvremene tehnologije. Ujedno i pronalaženje novih tržišta jer mi nismo mala kompanija i ne možemo biti ovisni o domaćem tržištu”, kazao je Damir Vican, vlasnik poduzeća Miviko d.o.o.
Trenutno izvoze u oko 27 zemalja širom Europe i broje oko 150 zaposlenih. Najave povećanja minimalca ih ne brinu jer su primanja odavno iznad prosjeka u Federaciji BiH.
“Čak naprotiv u nas su prosjeci znatno veći i žao mi je što neke djelatnosti stvarno imaju velike probleme i ovo će na njih utjecati. Međutim čuli smo da će Vlada ipak nekakve subvencije napraviti prema takvim poslodavcima a nama omogućiti da na većim primanjima ipak nas malo rastereti u ovoj godini. Naša preporuka svima je ako želite napredak, morat ćete platiti radnika”, poručio je Vican.
Nedostaje radne snage
Paradoks je da i usprkos natprosječnim primanjima nedostaje radne snage. Ne pomaže ni blizina granice sa Hrvatskom u koju ljudi iz ovog kraja odlaze za još bolja primanja.
“Rekao bih da je jedna od najizazovnijih promjena bila nedostatak radne snage i promjena paradigme mladih ljudi u kojima sve veću važnost pridaju svom osobnom životu onom životu koji se odnosi na privatno a ne na poslovno i morali smo tražiti neka druga rješenja, između ostalih i uvoz radne snage”, kaže direktor poduzeća “Miviko d.o.o.” Goran Bralić.
Prema podacima Agencije za statistiku Federacije BiH, prosjek plaća u HNŽ i ŽHZ najveći je u Federaciji nakon Kantona Sarajevo. Logično se postavlja pitanje – koja je tajna uspjeha hercegovačkih gospodarstvenika, odnosno njihovih poduzeća.
Koja je tajna
“Mislim da su na vrijeme prepoznali čime se treba baviti, mislim da su na vrijeme ulagali u kadrove u tehnologije, otvarali tržišta i gledali su da im tržište ne bude od Malte do Malte što se kaže nego da im bude po Europi i svijetu i onda je puno lakše raditi. Onda paralelno moraš zadovoljiti kriterije i Europske unije, ako netko izvozi u Ameriku pogotovo”, napominje Milenko Buhač, glavni tajnik Asocijacije gospodarstvenika Hercegovine.
“Trebate imati konkurentsku prednost, a ona sigurno stoji u ljudima koji mogu iznijeti projekt, u vašoj vezi u globalnom lancu opskrbe i mogućnosti da ponudite proizvod koji je interesantan onima koji ga trebaju, i naravno sposobnost primjene tehnike odnosno tehnologije i znanja. Sve u svemu to je jedan miks investiranja u ljudski potencijal, u opremu i naravno nova znanja i vještine”, navodi dekan Ekonomskog fakulteta SUM Igor Živko.
A ljudski potencijal najbolje je stimulirati dobrim primanjima, nuđenjem usavršavanja i napretka u struci, suglasni su s tim i sugovornici BHRT-a. U suprotnom, ostat ćemo i bez ovo malo radne snage koja odlazi čak i uz dobra i sigurna primanja.
