Naša priča nije samo o vrhunskim pekarskim proizvodima, već i o ljudima koji ih stvaraju. S više od 80 članova tima, stalno radimo na poboljšanju radnog okruženja i razvoju naših zaposlenika.
Sada tražimo osobu koja će zajedno s nama graditi kvalitetne procese i podršku za sve naše timove.
Ako voliš dinamičan rad, razumiješ HR procese i želiš biti dio priče u kojoj su ljudi na prvom mjestu – javi nam se!
ODGOVORNOSTI:
-
Rad u postojećem odjelu ljudskih resursa
-
Vođenje evidencije zaposlenih, ugovora o radu, plaća, beneficija i ostalih podataka u skladu sa zakonskim propisima i internim procedurama
-
Regrutacija, selekcija i upravljanje procesom onboarding-a za nove zaposlenike
-
Razvoj i obuka zaposlenih prema potrebama poslovanja
-
Redovno praćenje i izvještavanje o radnom učinku zaposlenika
-
Promoviranje pozitivne organizacijske kulture, razvijanje i provođenje programa angažiranosti zaposlenih
-
Suradnja s menadžmentom vezano za vođenje karijera zaposlenika (organizacija rada, struktura tima, motivacija, zadržavanje zaposlenih)
-
Ostali poslovi iz područja ljudskih resursa
UVJETI:
-
VŠS/VSS iz područja ekonomije, psihologije, prava, upravljanja ljudskim resursima ili srodnog područja
-
Minimalno 2 godine iskustva na sličnim HR pozicijama
-
Dobre organizacijske, analitičke i komunikacijske vještine
-
Aktivno korištenje MS Office alata
-
Vozačka dozvola B kategorije
ŠTO NUDIMO:
-
Povećanje plaće u skladu sa znanjem i doprinosom
-
Rad u stabilnom i rastućem poduzeću
-
Mogućnost profesionalnog razvoja i usavršavanja
-
Obučavanje i uvođenje u proces rada
Prijava:
Zainteresirani kandidati mogu dostaviti svoj životopis putem e-maila: ljudski.resursi@mlini.ba (s naznakom “HR”) ili osobno na adresu: Mlini d.o.o., Tasovčići bb, Čapljina
Kontakt telefon: 036 808 850
Natječaj ostaje otvoren do popune radnog mjesta.
